Νόμος 5239/2025

Δίκαιη Εργασία για Όλους: Απλοποίηση της Νομοθεσίας - Στήριξη στον Εργαζόμενο - Προστασία στην Πράξη - Συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις και λοιπές διατάξεις.

Τεκμηριωμένες τροποποιήσεις και παραπομπές

ΤΕΚΜΗΡΙΩΜΕΝΟ · 5Ανά άρθρο

Κάθε γραμμή προέρχεται από δημοσιευμένο έγγραφο του ΦΕΚ, με παραπομπή στο ακριβές σημείο του κειμένου.

Παραπέμπουν σε αυτόν τον νόμο1

Έγγραφα που αναφέρουν τον νόμο χωρίς να τον τροποποιούν — συχνά μια απόφαση κατονομάζει το άρθρο που της δίνει την εξουσιοδότηση. Ανά άρθρο, τα περισσότερα πρώτα.

Ολόκληρος ο νόμος1 έγγραφα

Η Διεύθυνση Υγειονομικού της ΕΛ.ΑΣ. υπάγεται απευθείας στον Β΄ Υπαρχηγό
Παραπέμπει σε
19 Μαρτίου 20262026/01/00042

Τι είναι αυτός ο νόμος

ΤΕΚΜΗΡΙΩΜΕΝΟ

Νόμος για τις εργασιακές σχέσεις, την υγεία και ασφάλεια στην εργασία, την απασχόληση και την κοινωνική ασφάλιση

Έλεγχος παραπομπών

Δεν πέρασαν όλοι οι αυτόματοι έλεγχοι παραπομπών — ελέγξτε τις πηγές πριν βασιστείτε σε λεπτομέρειες. Τι σημαίνει →

Πατήστε μια παραπομπή για να δείτε το ακριβές σημείο στο κείμενο.

Τι ρυθμίζει

Το Μέρος Α’ ρυθμίζει τη διαφάνεια και την προστασία των εργαζομένων, τις προσλήψεις, τη διευθέτηση του χρόνου εργασίας και τη χρήση ψηφιακών εργαλείων στις εργασιακές σχέσεις.Άρθρο 1
Το Μέρος Β’ ρυθμίζει την υγεία και ασφάλεια στην εργασία, την πρόληψη επαγγελματικών κινδύνων και ασθενειών, την ψυχική υγεία, τις πρώτες βοήθειες και την ψηφιακή παρακολούθηση των συνθηκών εργασίας.Άρθρο 25

Βασικές διατάξεις

Οι επιχειρήσεις με πάνω από 20 εργαζομένους υποχρεούνται να έχουν πολιτική πρόληψης και αντιμετώπισης της βίας και της παρενόχλησης και διαχείρισης εσωτερικών καταγγελιών.Άρθρο 3
Οι εργαζόμενοι που κάνουν νόμιμη υπερωρία δικαιούνται προσαύξηση 40% στο ωρομίσθιο, έως 4 ώρες την ημέρα και 150 ώρες τον χρόνο.Άρθρο 7
Η ετήσια άδεια λαμβάνεται καταρχήν συνεχόμενα, αλλά μπορεί να χωριστεί με έγγραφο αίτημα του εργαζομένου και αποδοχή του εργοδότη.Άρθρο 10
Το επίδομα γονικής άδειας είναι αφορολόγητο, ανεκχώρητο και ακατάσχετο.Άρθρο 11
Η εργαζόμενη που γίνεται ανάδοχος παιδιού έως 8 ετών δικαιούται το μεταγενέθλιο τμήμα της άδειας μητρότητας, εφόσον πληροί τις ασφαλιστικές προϋποθέσεις.Άρθρο 12
Κάθε εργοδότης που προσλαμβάνει εργαζόμενο με εξαρτημένη εργασία ιδιωτικού δικαίου υποχρεούται να αναρτά την Ψηφιακή Αναγγελία Έναρξης Εργασίας στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ πριν αρχίσει η εργασία.Άρθρο 20
Ο εργοδότης οφείλει να αναγγέλλει όλα τα εργατικά ατυχήματα στην Επιθεώρηση Εργασίας και στον e- μέσα σε 24 ώρες.Άρθρο 38
Ο νόμος τη Σύμβαση 155 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για την ασφάλεια και την υγεία στην εργασία και το εργασιακό περιβάλλον.Άρθρο 47
Οι μακροχρόνια άνεργοι που απέχουν έως 5 έτη από πλήρη σύνταξη μπορούν να ζητήσουν προαιρετική συνέχιση της ασφάλισής τους με κάλυψη της δαπάνης από τη Άρθρο 67
Μέχρι την έκδοση του Κανονισμού Ασφάλισης και Παροχών του e-Ε.Φ.Κ.Α., για το επίδομα κυοφορίας και λοχείας μισθωτών προσμετράται όλος ο χρόνος ασφάλισης μισθωτού στον e-Ε.Φ.Κ.Α.Άρθρο 75
Οι άνεργοι που συμμετέχουν σε πρόγραμμα εκπαίδευσης ή επαγγελματικής κατάρτισης παραμένουν εγγεγραμμένοι στη Δ.ΥΠ.Α. και ο χρόνος συμμετοχής μετρά ως χρόνος ανεργίας· για τα επιδοτούμενα προγράμματα συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης αυτό ισχύει εφόσον οι ώρες που παρακολούθησαν το τελευταίο έτος δεν υπερβαίνουν το προβλεπόμενο ανώτατο όριο.Άρθρο 98 §2

Πλαίσιο

Μεταγενέστερος νόμος τροποποίησε το άρθρο 102 και παρέτεινε τις σχετικές συμβάσεις φύλαξης και καθαριότητας της έως τις 31 Οκτωβρίου 2026.Άρθρο 139 §1

ΕργασιακάΑσφαλιστικάΥγείαΨηφιακή διακυβέρνησηΕργαζόμενοιΕργοδότεςΣυνταξιούχοιΆνεργοιΕπιχειρήσεις

Ευρωπαϊκή προέλευση

ΧΩΡΙΣ ΕΠΑΛΗΘΕΥΣΗ

Στοιχεία κοινοποιήσεων: Υπηρεσία Εκδόσεων της ΕΕ (Cellar), όπως τα δήλωσε η Ελλάδα στην Επιτροπή — δεν τα έχουμε επαληθεύσει. Οι παραπομπές «κατά το κείμενο» προέρχονται από το ίδιο το ΦΕΚ.

Οδηγίες για τις οποίες κοινοποιήθηκε ως μέτρο ενσωμάτωσης

Οδηγία (ΕΕ) 2019/1152 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 20ής Ιουνίου 2019, για διαφανείς και προβλέψιμους όρους εργασίας στην Ευρωπαϊκή ΈνωσηΚατά την κοινοποίηση Κοινοποιήθηκε στην Επιτροπή· το κείμενο δεν την επικαλείται ρητά.
Προθεσμία ενσωμάτωσης: 1 Αυγούστου 2022Κοινοποιήθηκε: 3 Νοεμβρίου 2025Στο EUR-Lex (ανοίγει στο EUR-Lex)

Ευρωπαϊκές πράξεις που επικαλείται το κείμενο

Ειδοποιήσεις για αυτόν τον νόμο

Αν δημοσιευτεί μελλοντικά έγγραφο με δημοσιευμένη εξήγηση που αγγίζει αυτόν τον νόμο, θα ειδοποιηθείτε με email — ό,τι έχει ήδη συμβεί βρίσκεται στη σελίδα αυτή.